Директор

1. Управление кадрами: подбор, обучение, адаптация, мотивация, ротация.
2. Контроль правильного и четкого выполнения функциональных обязанностей сотрудников (53 чел)
3. Выполнение плановых показателей по продажам на вверенной территории
4. Разработка планов развития
5. Контроль за оборотом денежных средств(контроль дебиторской задолженности )
6. Составление бюджета и контроль за его расходом.
7. Расчет заработной платы и её выдача.
8. Управление работы склада контроль качества продукции, сроков годности и условий хранения, организация и участие в проведении инвентаризации.
9. Оформления заявок на ТМЦ,
10. Контроль ведения кассы.
11. Организация документооборота
12. Своевременное выявление и устранение возникающих проблем

Достижения:
1. Формирование ООО Лига Вкуса, со своим складом, со своей доставкой и т.д.
2. Увеличение продаж
3. Низкая текучка кадров.
4. Увеличение клиентской базы.

1. Организация продаж товара компании на обслуживаемой территории. Развитие обслуживаемого района, реализация программ продаж продукции компании на соответственной территории.
2. Проведение работ нацеленных на увеличение продаж товара Компании;
3. Выполнение поставленных планов
4. Качественное и своевременное обслуживание клиентов;
5. Анализ и проведение переговоров с клиентами;
6. Проведение акций на территории зоны ответственности;
7. Ведение отчётности и дебиторской задолженности;

Достижения:
1. Увеличение объема продаж на подотчетной территории
2. Разделение территории
3. Введение новых торговых представителей
4. Увеличение АКБ
5. Сокращение ДЗ.