Проводник пассажирского вагона (Владивосток)

от 62 000 до 97 000 руб.

Компания "Северо-Западный филиал АО Федеральная пассажирская компания"

Проводник пассажирского вагона обеспечивает комфорт и безопасность пассажиров в пути.

Ждем вас в команде крупнейшего национального ж/д перевозчика дальнего следования на постоянную и сезонную работу.

Обязанности:

• прием и подготовка вагона к рейсу
• осуществление посадки и высадки пассажиров
• поддержание чистоты и порядка в вагоне
• обслуживание пассажиров в пути следования поезда
• обеспечение безопасности пассажиров при посадке/высадке и в пути следования

Требования:

• образование не ниже 9 классов, в том числе СТУДЕНТЫ
• опыт работы не требуется
• коммуникабельность, умение работать в команде

Условия:

• обучение за счет Компании. Продолжительность обучения - 1,5 месяца, выплачивается стипендия, трудоустройство гарантировано
• график работы сменный, время нахождения в рейсе от 2 до 15 дней (в зависимости от маршрута поезда) с последующим междусменным отдыхом
• трудоустройство постоянное или временное на сезон
• обеспечение форменной одеждой

Гарантии:

• стабильная официальная заработная плата
• соблюдение трудового законодательства
• ежегодная индексация зарплаты
• регулярное повышение квалификации, возможность карьерного роста

Расширенный социальный пакет:

• дополнительные выплаты по 30 тыс. руб. при трудоустройстве и за 6 месяцев работы
• выплата за преданность Компании с первого года работы (1 тарифная ставка)
• материальная помощь к отпуску
• бесплатный ж/д проезд до места работы и обратно, а также проезд в поездах дальнего следования туда-обратно 1 раз в год по личным целям
• ДМС, в том числе стоматология
• компенсация детского сада ОАО «РЖД»
• путевки в санатории для сотрудников и членов их семей
• путевки в лагеря для детей
• корпоративная поддержка при приобретении жилья
• возможность получить высшее образование за счёт Компании
• негосударственное пенсионное обеспечение

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя